+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Дата составления табеля

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Дата составления табеля

Юридическое или физическое лицо-предприниматель при осуществлении хозяйственной деятельности с привлечением наемных сотрудников обязано соблюдать требования действующего трудового законодательства, которое закрепляет необходимость вести учет рабочего времени трудоустроенных лиц. Для этих целей применяется специальный бланк — табель рабочего времени. Рассмотрим разновидности, а также порядок его оформления. Работодатель может уполномочить заполнять ТУРВ:. Главная Бухгалтерия Схема учета времени работника.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Табель учета рабочего времени применяется для учета времени, фактически отработанного и или неотработанного каждым работником организации, для контроля за соблюдением работниками установленного режима рабочего времени, для получения данных об отработанном времени, расчета оплаты труда, а также для составления статистической отчетности по труду.

Табель учета рабочего времени

Положение о табельном учете рабочего времени 1. Настоящее Положение вводится с целью систематизации процесса сбора и обработки информации о затратах рабочего времени сотрудниками предприятия. Учет использованного рабочего времени организуется в целях: обеспечения контроля за своевременной явкой рабочих и служащих на работу, выявления опоздавших и неявившихся; контроля нахождения персонала на рабочих местах в рабочее время, а также своевременного ухода и прихода работников во время обеденного перерыва; фиксирования своевременного ухода работников с работы, по окончании рабочего дня; учета фактически отработанного времени, времени простоя, болезни, отпусков и других форм использования рабочего времени; регистрации прогулов.

Для ведения табельного учета рабочего времени на участках и в подразделениях предприятия назначаются ответственные лица из числа сотрудников этих участков и подразделений. В должностные обязанности работников, ответственных за табельный учет, вводятся функции: контроль фактического времени пребывания работников участка или сотрудников подразделения на работе и ведение табельного учета с ответственностью за правильное отражение в табеле рабочего времени сотрудников и своевременность представления табеля на расчет в бухгалтерию.

Может ли кадровик вместо карточек Т-2 вести личные дела? Вопрос Какой датой будет правильно закрыть табель учета рабочего времени за декабрь года, учитывая, что 30 и 31 выходные дни, а первое число следующего месяца - праздничный день. Можно ли это сделать 29 декабря? Ответ Ответ на вопрос: Дата составления табеля учета рабочего времени может не совпадать с последним днем месяца, если последний день месяца попал на выходной. На практике в такой ситуации возможны два способа: 1.

Закрыть табель последним рабочим днем месяца, в данной ситуации 29 декабря. Так как на основе табеля производят расчет заработной платы, в случае если день выплаты выпадает на выходной или нерабочий праздничный день, то ее выплачивает в предшествующий рабочий день ч. Так как 29 декабря в — это последний рачий день месяца, то закрываем 29 декабря. Табель составляют в первый рабочий день следующего календарного месяца. Такой подход объясняется следующим.

В выходные дни, которые совпали с последними календарными днями месяца, некоторые сотрудники могут, например, заболеть или выйти на работу в выходные для оперативного устранения неполадок, и в табеле нужно будет проставить соответствующие отметки. Если табель закрыть и передать в бухгалтерию заранее, то в него придется вносить изменения.

А если табель будет составлен первым рабочим днем следующего календарного месяца, то такой ситуации не возникнет. Какой из вариантов выбрать — решать Вам исходя из ситуации. Но второй вариант представляется предпочтительным. Общее количество дней, часов явок, неявок и других отклонений сотрудник, ответственный за ведение табеля, подсчитывает и записывает в табель в конце месяца.

Таким образом, табель должен быть закрыт в конце месяца. Исключений для учреждений, у которых срок выплаты зарплаты приходится на 1-е число следующего месяца, не предусмотрено.

Каждое предприятие независимо от размера обязано вести табель учета рабочего времени. Отсутствие данного документа влечет для налоговой полную необоснованность начисления заработанной платы сотрудникам, вследствие чего расходы предприятия по оплате труда не уменьшат налогооблагаемую прибыль.

Табель учета рабочего времени имеет самую распространенную в России унифицированную форму Т, по которой учет ведется ручным методом. При раздельном ведении учета рабочего времени и расчета с персоналом по оплате труда допускается применение раздела 1. Отметки в табеле о причинах неявок на работу, работе в режиме неполного рабочего времени или за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника или работодателя, сокращенной продолжительности рабочего времени и др.

Месяц — указывается месяц, за который будет сформирован табель, Данные за — уточнение периода в месяце: Текущий месяц — табель будет сформирован за весь месяц, Первая половина месяца, Произвольный период — произвольный период в выбранном месяце, Организация, Дата — дата составления табеля, по умолчанию текущая, Подразделение — подразделение организации, Руководитель — заполняется автоматически при выборе организации, Работник кадровой службы, Комментарий, Ответственный — по умолчанию текущий пользователь.

Для изменения данных необходимо выделить ячейку и ввести нужные данные, при вводе система автоматически подскажет расшифровку буквенных обозначений рисунок 5. Отклонения от графика работы Основании для отметок в табеле Командировка служебная Приказ о командировании, подписанный работником Отпуск ежегодный оплачиваемый Приказ об отпуске с подписью самого работника Отпуск учебный с сохранением заработной платы У Приказ об отпуске с подписью самого работника, подтверждающий документ Отпуск по беременности и родам Р Приказ с подписью самого работника Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет ОЖ Приказ с подписью самого работника Отпуск без сохранения заработной платы с согласия работодателя ДО Приказ с подписью самого работника Больничный лист.

Инструкция Табель Рабочего Времени - premiumpoints Мы продолжаем знакомить вас с внутренним аудитом кадровой документации. Данный материал можно использовать при проведении внутреннего аудита правильности составления табелей учета использования рабочего времени.

Напомним, что рабочим считается время, в течение которого работник на основании трудового договора, правил внутреннего трудового распорядка, графика работ сменности должен находиться на рабочем месте и выполнять свои трудовые обязанности ст.

При этом работники должны отметить свой приход на работу и уход с нее в соответствии с порядком, установленным нанимателем ст. В настоящее время законодательство не содержит требований к обозначениям, применяемым в табелях учета использования рабочего времени. Для этого в приказе по организации необходимо указать, какие обозначения будут применяться в табеле использования рабочего времени: новые или ранее действовавшие. Табель учета использования рабочего времени — первичный документ, являющийся основным источником информации об использовании рабочего времени.

Дата представления табеля учета рабочего времени Рейсы и междурейсовый отдых водителей на международных перевозках Указания по ведению различных форм табелей не содержат ответа на вопрос о том, какой датой составлять табель при совпадении последнего дня месяца с выходным. Что ставить в табеле учета рабочего времени, если на период отпуска приходится праздник? Вопрос Последнее число месяца, 30 или ое число приходится на суббота или воскресенье, какую дату составления в табеле учета рабочего времени тогда указывать, последнее число месяца, даже если приходится на выходной день или же число, приходящееся на посл.

Ответ Статья 91 ТК РФ обязывает работодателя вести учет рабочего времени, фактически отработанного каждым работником. В этих целях используется первичный учетный документ - табель учета рабочего времени.

Табели ведутся лицами, назначенными приказом по учреждению, ежемесячно в целом по учреждению или в разрезе структурных подразделений отделов, отделений, факультетов, лабораторий и др. Табель составляется в одном экземпляре уполномоченным на это лицом, подписывается руководителем структурного подразделения, работником кадровой службы, передается в бухгалтерию. Таким образом, можно сказать, что законодательство не содержит четкого требования к заполнению графы "дата составления" табеля учета рабочего времени.

Однако, на практике, как правило, проставляют последний день текущего месяца. При этом согласно ст. Последний календарный день текущего месяца Зачем нужен табель учета рабочего времени Трудовой кодекс, а именно его статья 91, обязывает работодателя вести учет времени, которое было фактически отработано каждым нанятым лицом. Для этой цели существует табель учета рабочего времени, заполнять который следует ежедневно.

Постановлением Госкомстата от Работодатель решает самостоятельно, на какой из них остановиться, и отражает это в своей учетной политике. В табеле есть поле для указания даты — в нем следует проставлять последнее число месяца.

Однако как быть, если это выходной? Ни Трудовой кодекс, ни другие нормы законодательства и подзаконные акты этот вопрос не регулируют.

В итоге часть бухгалтеров сотрудников кадровой службы указывает первый рабочий день следующего месяца, некоторые — последний рабочий день текущего месяца, а другие — тот самый выходной, которым оканчивается месяц. Табель учета рабочего времени. Однако не стоит забывать, что табель учета использования рабочего времени имеет и налоговые последствия. Ведь именно он является основанием начисления заработной платы сотрудников организации. Дата формирования табеля учета рабочего времени В итоговый табель месяца по подразделению данный сотрудник не включается.

Работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 или 3 лет, в табель не вносятся. Список работников составляется в соответствии со структурой подчиненности и в иерархическом порядке, начиная с генерального директора.

На основании табеля может осуществляться не только расчет зарплаты, но и составление различных видов статистической отчетности. В табеле предполагается учет только штатных работников: если в него включать внештатных специалистов работающих по гражданско-правовому договору , то это даст Трудинспекции повод посчитать, что между ними и работодателем фактически установлены трудовые отношения. Более того, общераспространена практика, при которой сотрудник включается в табель и исключается из него только на основании различных локальных нормативных актов: приказов о приеме, увольнении, переводе.

Просто так никто не должен туда попадать. Заполнение табеля осуществляется ежедневно. В средних и крупных организациях за эту процедуру могут отвечать отдельные специалисты табельщики. С установленной периодичностью в общем случае раз в 2 недели — соотносительно с интервалами начисления зарплаты они направляют подконтрольные им табели на проверку и утверждение руководителем отдела кадров, а также в бухгалтерию.

Локальным нормативным актом организации может быть закреплено, что табель будет вестись с заполнением Раздела 2 или без заполнения такового. Во втором случае — с мотивировкой о том, что учет рабочего времени и расчетов с работниками осуществляется раздельно: это вполне законная процедура. Последний день месяца — выходной. Как закрыть табель учета рабочего времени? Табель учета рабочего времени Дата составления табеля если последний день месяца выходной Как составить табель на зарплату Табель учета рабочего времени ведем правильно Дата в табеле.

Похожее Способ управления многоквартирным домом выбирается. Проверит очередь в детский сад. Задачи по бух учету решебник. Внесение арендаторами информации в егаис учет древесины. Как посчитать дни миграционного учета.

Заполняем табель учёта рабочего времени правильно

Положение о табельном учете рабочего времени 1. Настоящее Положение вводится с целью систематизации процесса сбора и обработки информации о затратах рабочего времени сотрудниками предприятия. Учет использованного рабочего времени организуется в целях: обеспечения контроля за своевременной явкой рабочих и служащих на работу, выявления опоздавших и неявившихся; контроля нахождения персонала на рабочих местах в рабочее время, а также своевременного ухода и прихода работников во время обеденного перерыва; фиксирования своевременного ухода работников с работы, по окончании рабочего дня; учета фактически отработанного времени, времени простоя, болезни, отпусков и других форм использования рабочего времени; регистрации прогулов. Для ведения табельного учета рабочего времени на участках и в подразделениях предприятия назначаются ответственные лица из числа сотрудников этих участков и подразделений. В должностные обязанности работников, ответственных за табельный учет, вводятся функции: контроль фактического времени пребывания работников участка или сотрудников подразделения на работе и ведение табельного учета с ответственностью за правильное отражение в табеле рабочего времени сотрудников и своевременность представления табеля на расчет в бухгалтерию. Может ли кадровик вместо карточек Т-2 вести личные дела?

Последний день месяца — выходной. Как закрыть табель учета рабочего времени?

Вопрос: Сколько раз в месяц составляется табель учета рабочего времени, и какой датой он заполняется последний день месяца , и в течение какого периода в следующем месяце его можно заполнять? Ответ: Нормативными правовыми актами вопрос о периодичности составления табеля учета рабочего времени по форме N Т Т , утвержденной постановлением Госкомстата РФ от При оформлении табеля учета рабочего времени, необходимо учитывать обязанность работодателя выдавать работникам заработную плату не реже чем каждые полмесяца ст.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Табель учёта рабочего времени в Excel

Как и всякий рукописный документ, табель должен содержать четкие записи без помарок, подчисток и непонятных исправлений. При необходимости работы в предпраздничный день полной рабочей смены 8 часов издается приказ об организации работы в сверхурочное время. В этом случае сотрудникам проставляется в табеле время, отработанное по приказу. Сроки предоставления табеля учета рабочего времени Внимание Образец приказа на отпуск без сохранения заработной платы разделов Приказ на отпуск без сохранения заработной платы состоит из трех частей:. Также здесь нужно указать код по ОКУД. Каким кодом в табеле рабочего времени отметить день, когда сотрудник проходил курсы повышения квалификации с отрывом от работы?

Учет рабочего времени по табелю обязателен: в его отсутствии работодатель будет оштрафован. Общераспространо ведение такого учета по форме Т

Довольно часто случается, что последний день месяца приходится на выходной. Например, так было в март года и будет в июне. Как в этом случае правильно закрыть табель учета рабочего времени?

О закрытии табеля рабочего времени

Приведём инструкцию по заполнению, которая поможет правильно отразить данные и использовать табель рационально. Табель учёта рабочего времени, утвержденный постановлением Госкомстата от Бухгалтеру он поможет подтвердить правомерность начисления или неначисления сумм зарплаты и компенсаций каждому работнику. Кадровику — отследить явку и в случае необходимости обосновать взыскание, наложенное на работника.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:.

Табель учета рабочего времени на 2019-2020 год

Вопрос: Какой датой составлять табель учета рабочего времени? В соответствии со ст. Отчетным периодом для учета в табеле рабочего времени устанавливается один календарный месяц с первого по последнее число включительно. Не рекомендуется закрывать табель досрочно за несколько дней до окончания расчетного месяца. Например, табель подписывается го числа и всем работникам проставляются рабочие дни с го по е е число. За эти оставшиеся дни до окончания месяца работник может заболеть или взять отпуск без сохранения заработной платы, вследствие чего может оказаться, что ему была излишне выплачена заработная плата.

Каким числом закрывать табель учета рабочего времени?

Правоохранительные органы делают все, что могут. Если Нефьодов не справится, то это будет мой вопрос к премьер-министру. С Портновым не общаюсь, видел случайно и. Настаивает на том, чтобы назвали хотя бы один случай влияния на правосудие. В марафоне перерыв для подготовке к интервью с пятой группой журналистов. Они знают мое отношение: если они начнут есть друг друга - я их распущу, это факт.

Статья посвящена способам закрытия табеля учета рабочего времени в те В табеле есть поле для указания даты — в нем следует проставлять.

Срок составления табеля учета рабочего времени

Большинство проблем правового поля решаются в первые несколько часов, если вовремя обратиться к специалисту. Мир современных коммуникаций позволяет не тратить напрасно время и получить квалифицированную консультацию юриста бесплатно по телефону, заказать онлайн или в офисе. Вы можете обратиться к нам в любой момент и без всяких задержек получить ответ на свой вопрос. Кемерово, пр-т Кузнецкий, 17, офис 511 rlg.

Дата составления табеля учета рабочего времени

Жильцы дома были уверены в том, что подвальное помещение находится в общем владении. Но недавно узнали, что подвал выставлен на продажу. Как узнать кому на самом деле принадлежит подвал.

Как можно вернуть подвал в общую собственность собственников квартир?.

Опытные профессионалы обязательно дадут правовую оценку сложившейся ситуации в строгом соответствии с требованиями действующего законодательства. К преимуществам юридической консультации, оказываемой специалистами нашего сайта можно отнести:Чаще всего необходимость в помощи юриста возникает тогда, когда меньше всего этого ожидаешь, например, ночью. Сайт предлагает бесплатную юридическую помощь в любых возникших обстоятельствах.

Консультация юриста по телефону бесплатно круглосуточно Москва и Московская область осуществляется по номеру:Жители Санкт-Петербурга и Ленинградской области могут получить бесплатную юридическую консультацию по телефону:Внимание.

Табель учета рабочего времени: как его «закрыть», если последний день месяца приходится на выходной

Здесь каждый может определить для себя обстоятельства, которые позволяют получить помощь у адвоката непосредственно в режиме онлайн или по телефону.

Чаще всего консультация требуется на ниже перечисленные темы, однако это не означает, что если вы не нашли тематику своего вопроса, то вам на него не дадут ответ.

Табель учета рабочего времени (форма Т-12): образец

Качество работы наших юристов оценивается клиентами, пользовавшимися консультационными услугами, как наивысшее. Подтверждением этого факта служат многократные повторные обращения к нам, а также сервис клиенты рекомендуют своим близким и просто знакомым. Наши адвокаты оказывают консультативные услуги, основываясь на фундаментальных знаниях международного права и Законодательства РФ. Связавшись с нами через форму на сайте, вы вскоре получите исчерпывающий ответ относительно вашей ситуации от практикующего высококвалифицированного адвоката.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Видеоинструкция по заполнению табеля
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. baidergming83

    Вам здоровья наметет,

  2. feireciring

    В этом что-то есть и мне нравится эта идея, я полностью с Вами согласен.

  3. Аза

    Совершенно верно! Мне кажется это очень хорошая идея. Полностью с Вами соглашусь.

  4. Раиса

    Прошу прощения, что я Вас прерываю.

  5. Клементий

    Вас посетила замечательная идея